選人： 德才兼?zhèn)?、求?shí)進(jìn)取、敬業(yè)勤勉、立志高遠(yuǎn)。

用人： 用人之長(zhǎng)、避人之短、活用偏才、重視全才

育人： 提升素質(zhì)，挖掘潛能，培訓(xùn)是一種有效的福利。

留人： 營(yíng)造個(gè)人價(jià)值實(shí)現(xiàn)的優(yōu)良環(huán)境，提供個(gè)人價(jià)值實(shí)現(xiàn)的事業(yè)舞臺(tái)，追求個(gè)人進(jìn)步與企業(yè)發(fā)展的和諧。

卓一公司的人、技術(shù)、能力或許不是最好的，但人品、工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)精神必是值得稱道的。